ريادة الأعمال

العمل بعد التخرج: ماذا تعمل بعد تخرجك من الجامعة؟

أعمال ما بعد التخرج: ماذا تفعل بعد الكلية؟

لقد انتهت سنوات الكلية ، وحان الوقت لبدء الخطوة الأولى في حياتك المهنية بعد الكلية. سيكون لديك الكثير من الخيارات ، فكر أكثر في خططك المستقبلية ، ماذا ستفعل بعد الكلية؟ لذلك ، فإن معرفة مجال العمل بعد التخرج سيساعدك على تحديد خطوات بناء مهنة.

دليل:

ما هي مجالات العمل بعد التخرج من الجامعة؟

لم يعد الخيار الوحيد للعمل بعد التخرج هو البحث عن الوظائف التقليدية، حيث تطورت النظرة العالمية للعمل، وانتشرت ثقافة العمل الحر والعمل عن بعد، لكن الطلب عليها أصبح مرتفعا. فيما يلي مجالات العمل بعد الكلية حيث يمكنك اختيار المجال الذي يناسبك كخطوة أولى في بناء حياتك المهنية:

أولا: إيجاد وظيفة للخريجين في وظيفة مبتدئة

التقدم بطلب للحصول على وظيفة في شركة ومؤسسة هو خيار آمن يلجأ إليه العديد من الخريجين. الوظيفة الأولى هي دائما ذات طبيعة خاصة وليس من الضروري أن تكون وظيفتك الثابتة. يمكنك أن ترى هذه الوظيفة كفرصة لك لاكتساب خبرة عملية في سوق العمل وكطريقة لاكتساب المهارات التي من شأنها إعدادك لوظيفة أفضل.

لذلك ، عليك أن تتباطأ في هذه المرحلة ودراسة سوق العمل والشركة التي تنوي التقدم بطلب للحصول عليها. ابحث عما ستضيفه لك هذه الشركة وكيف ستطور مهاراتك وخبراتك. يمكنك الاعتماد على التقدم للعمل في شركة صغيرة نسبيا، وهي مرحلة بناء شخصيتك وتحسين قدراتك، وكذلك بناء شبكتك في مجال خبرتك.

ثانيا: العاملين لحسابهم الخاص والعاملين لحسابهم الخاص

انتشر مفهوم العمل الحر مؤخرا، مما يعني أنك مدير بنفسك، وأنك لست مجبرا على الالتزام بساعات عمل محددة في شركة أو مؤسسة، ويمكنك العمل كمستقل في شركات متعددة في نفس الوقت. يمكنك العمل كمستقل على منصة المستقلين ، مثل المستقلين ، والتي تعد أكبر منصة للعاملين لحسابهم الخاص في شبه الجزيرة العربية.

يتطلب العمل كمستقل الكثير من المهارات لإكمال المهام في الوقت المحدد وبجودة عالية ، لذلك سوف تكتسب ثقة رواد الأعمال وتزيد من فرصك في العمل في المستقبل. وتشمل هذه:

  • مهارات إدارة الوقت

تنظيم الوقت وتحديد المهارات للمهام التي يجب عليك القيام بها والالتزام بها هو مفتاح نجاحك من أجل تحقيق رضا العملاء والعمل معهم في مستقبل عملك.

  • نصائح تسويقية

سواء كان ذلك تسويق نفسك أو منتجاتك. يعتمد هذا على أنواع مختلفة من التسويق ، سواء كان التسويق الإلكتروني أو تسويق المحتوى أو التسويق المغناطيسي وما إلى ذلك.

  • مهارات الإقناع

مهارات الإقناع لا غنى عنها. خاصة في مجال التسويق أو في مرحلة الترويج لمنتج أو سلعة أو خدمة معينة في بداية عمرها الإنتاجي.

  • المهارات القيادية

تصبح مهارات القيادة أكثر أهمية لأن طبيعة الوظيفة تتطلب قيادة مجموعة من المستخدمين على جميع المستويات الوظيفية ، خاصة إذا كان هدفك هو أن تصبح مديرا أو صاحب عمل.

  • مهارات الكتابة الإبداعية

بشكل عام، تتطلب الكتابة الإبداعية مهارات معينة، أهمها الأسلوب المتفوق، والتعبير عن أفكارك بشكل مباشر وواضح، ومعرفة كيفية الوصول إلى جمهورك المستهدف. لذا أطلق العنان لإبداعك عن طريق إضافة واستخدام مفردات سهلة الفهم ومؤثرة للغاية.

ثالثا: العمل عن بعد

في الآونة الأخيرة ، تبنت الشركات الكبيرة بشكل متزايد أنظمة العمل عن بعد ، مما يعني أن الشركات لا تجبر الموظفين على الذهاب إلى مقر الشركة كل يوم حتى يتمكنوا من العمل من المنزل أو في أي مكان آخر. تركز أنظمة العمل عن بعد أيضا على الإنتاجية أولا وقبل كل شيء وتقدم لك العديد من المزايا أهمها:

  • المرونه: يمكنك جدولة مهام يومك بطريقة تناسبك لأنك عادة ما تكون غير ملزم بموعد معين أو مكان عمل معين.
  • زيادة الإنتاجية في بيئة عمل مريحة: سيساعدك اختيار بيئة عمل مريحة على تقليل التوتر في العمل ، وسيكون لديك صحة عقلية أفضل ، وبعد ذلك ستكون أكثر إنتاجية. هذا ما يسعى إليه أصحاب العمل.

تختلف قواعد العمل عن بعد من شركة إلى أخرى، وقد تسمح لك بالعمل من المنزل أو في أي مكان تريده، ولكنها تتطلب منك الالتزام بساعات عمل محددة وقد تتطلب منك فقط الاجتماع بانتظام لمناقشة التقدم المحرز والانتهاء من العمل، مع مرونة مطلقة من حيث الوقت ومكان العمل. يمكنك بناء رحلتك المهنية بطريقة تناسب أهدافك من خلال المنصات عن بعد، حيث تقدم أكبر الشركات في العالم العربي عن بعد فرصا ذهبية للوظائف في جميع المجالات.

يتطلب منك اختيار العمل عن بعد أن يكون لديك مهارات لمساعدتك على التواصل بفعالية مع مديرك وفريقك لأنك لا تعمل في نفس بيئة العمل، مثل:

عند العمل عن بعد ، تحتاج إلى التعود على الاستقلال وإكمال المهام الموكلة إليك بنفسك تماما.

يكمن السر وراء نجاح العمل عن بعد في مدى فعالية تواصل الفرق وتعاونها مع بعضها البعض. لا يقل أهمية عن الاستقلالية والاعتماد على الذات لإكمال المهام هو الحفاظ على التواصل الفعال مع الأعضاء الآخرين في الفريق والمديرين من أجل السير بسلاسة.

  • التحفيز الذاتي

عندما تختار العمل عن بعد ، عليك تطوير مهارات ذات دوافع ذاتية تساعدك على إنتاج المهام وإكمالها. على سبيل المثال ، يمكنك تحفيز نفسك من خلال تذكر التشويق المتمثل في الرغبة في إنجاز المهمة بالكامل.

يمكن أن يساعدك على تنظيم الوسائط من خلال اتصالات محو الأمية المعلوماتية التي فاتتك ، بالإضافة إلى تنظيم الوقت لزيادة الإنتاجية بدلا من إضاعة الوقت والجهد في البحث عن الملفات المفقودة. بالإضافة إلى ذلك ، لا أحد يريد التعامل مع الأشخاص الفوضويين الذين يمنعون سير العمل.

6 نصائح لجعل وظيفتك الأولى تبدو مجدية

1. كتابة السيرة الذاتية بشكل احترافي

سيرتك الذاتية هي الانطباع الأول للموظف عنك ، لذلك يجب أن تحرص على بناء سيرة ذاتية قوية لزيادة فرصك في الترشح للوظيفة. يمكنك استخدامها لإنشاء ملفات تعريف رقمية ، مما يقلل الكثير من الوقت عند التقدم بطلب للحصول على وظائف إلكترونيا من خلال نظام أساسي عن بعد. يمكنك إنشاء ملفات تعريف متقدمة عبر الأنظمة الأساسية البعيدة باتباع الخطوات التالية:

إنشاء حساب على المنصة البعيدة

ثم املأ الحقول المطلوبة:

املأ الحقول المطلوبة

  • بمجرد تسجيل الدخول ، انقر فوق الصورة في الزاوية العلوية اليمنى من الصفحة وستظهر قائمة منسدلة ، انقر فوق اسمك:

تسجيل الدخول

  • انقر على رمز التعديل

تحرير البيانات

  • أكمل الحقول المطلوبة وقم بإنشاء ملف التعريف الخاص بك. تأكد من تقديم نفسك لأصحاب الأعمال بطريقة احترافية وإظهار مهاراتك لفترة وجيزة:

بناء ملف التعريف الخاص بك بطريقة احترافية

يمكنك أيضا استخدام مرفقات الوسائط، مثل الصور ومقاطع الفيديو في أسفل الصفحة، لتحديد هويتك:

الوسائط

  • اضغط على حفظ. فيما يلي مثال على ملف تعريف الباحث عن عمل في نظام أساسي عن بعد:

حفظ المعلومات

2. تعلم آداب التواصل

من المهم الاهتمام بتعلم فن وآداب البريد العادي قبل الظهور بمظهر احترافي، وفيما يلي تلخيص أهم آداب السلوك:

  • أولا ، تأكد من أن بريدك الإلكتروني يحتوي على اسمك الحقيقي وابتعد عن الأسماء المزيفة وغير المهنية. على سبيل المثال ، [email protected] وتجنب [email protected]
  • اكتب عنوان موضوع البريد الإلكتروني في الموضوع واجعله واضحا وموجزا.
  • تجنب الأخطاء الإملائية عند كتابة رسائل البريد الإلكتروني لأن هذا يشير إلى عدم وجود احترافية في العمل.
  • استخدم علامات الترقيم في مكانها وتجنب الإفراط في استخدامها.
  • تجنب استخدام الرموز التعبيرية والكثير من الألوان في رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بك ، واستبدلها بخطوط كلاسيكية ، واستخدم الخط الغامق عندما تريد التأكيد على نقطة.
  • اكتب رسائل مخصصة وتجنب إرسال قالب واحد من البريد الإلكتروني المشترك إلى جميع المؤسسات.
  • ابدأ البريد الإلكتروني عن طريق الترحيب بالمستلم ، وإذا كنت تعرفه ، فاستخدم اسمه الحقيقي. هذا يعطي انطباعا جيدا.
  • اجعل بريدك الإلكتروني يحمل توقيعك عن طريق كتابة البريد الإلكتروني باسمك الأخير.
  • تحقق من بريدك الإلكتروني قبل الضغط على الزر إرسال.

3. حافظ على تنظيم بحثك

خصص وقتا محددا ومنظما كل أسبوع للبحث والتقدم للوظائف. على سبيل المثال ، اختر البحث عن فرص عمل 3 أيام في الأسبوع حتى يكون لديك الوقت لإجراء البحوث المناسبة وكتابة خطابات التغطية. إذا تركته بشكل عشوائي ، فلن ينجح. يمكنك أيضا البحث عن وظائف على الموقع الرسمي للشركة. يمكنك أيضا تقديم الخدمات لمؤسستك دون انتظار رؤية إعلان وظيفة، حيث أن هناك العديد من المنظمات التي توظف التوظيف الداخلي دون نشر الوظائف الشاغرة.

4. كن متفائلا

كن إيجابيا واغتنم الفرصة، وحتى لو كانت هذه الفرصة لا تتطابق مع جميع طموحاتك، فإنها ستضيف على الأقل خبرات أو مهارات جديدة لمساعدتك في المستقبل. إنه وقت مرهق ومدروس للنظر إلى ما وراء مستقبلك ، ولكن كن مدروسا ، ولا تكن قاسيا على نفسك ، واستمتع برحلة اكتشاف الذات ، وتعلم مهارات جديدة مثل الكتابة والبحث.

5. انتبه إلى خطابات التغطية

لا يقرأ مسؤولو التوظيف كل حرف تكتبه في سيرتك الذاتية وخطاب التغطية بسبب العدد الهائل من الطلبات التي يتلقونها. لذلك ، تأكد من تقديم خطاب تغطية فريد من نوعه ، خاصة لكل وظيفة ، تشرح فيه بالتفصيل خبرتك ومهاراتك ، بالإضافة إلى الدورات التي اجتزتها والعمل الذي قمت به سابقا. تعكس الرسالة التعريفية السلسة مهاراتك في الكتابة والتواصل ، وهي ميزة في توثيق نقاط قوتك. تتضمن الرسالة التعريفية الجيدة ما يلي:

  • قيمة: يمكنك شرح نقاط قوتك في خطاب التغطية الخاص بك وربطها بمتطلبات الوظيفة الموضحة في الوصف الوظيفي. بالإضافة إلى توضيح ما ستقدمه للشركة.
  • كفاءة: في خطاب التغطية ، اشرح خبرتك ومهاراتك وكيف ستطبقها في شركتك لتحقيق أهدافها.
  • متحمس وجاد: خطاب تغطية يشرح فهمك لاحتياجات الوظيفة سيظهر حماسك وجديتك في العمل. لا تنس أن تأخذ رؤية الشركة ومشاريعها السابقة كمثال.

6. التحضير للمقابلة

درب نفسك على الاستعداد لمقابلة عمل، سواء كانوا في الميدان أو عن بعد. من خلال قراءة المقال ، يمكنك الحصول على بعض المتطلبات لإجراء مقابلة فردية ، سواء كانت مرتبطة بالمظهر أو كيفية الإجابة على الأسئلة في المقابلة. يمكنك أيضا إجراء مقابلة افتراضية مع صديق.

يحدد أداؤك في مقابلة العمل ما إذا كنت ستحصل على هذه الفرصة أم لا. لذا ، إليك بعض النصائح لترك انطباع جيد في المقابلة:

  • قبل الذهاب إلى المقابلة، يرجى قراءة تاريخ الشركة وسياساتها.
  • قم بإعداد نسخة من سيرتك الذاتية ، بالإضافة إلى أي مستندات مطلوبة لوظيفتك السابقة.
  • تحقق من وسائل التواصل الاجتماعي للشركة واقرأ أحدث أعمالها.
  • تأكد من ارتداء الملابس المناسبة لطبيعة الشركة سواء كانت رسمية أو شبه رسمية.
  • تأكد من أن ملابسك نظيفة ومنسقة وتبدو أنيقة. اجعل ملابسك بسيطة والألوان هادئة.
  • بالنسبة للنساء، تجنبي استخدام الكثير من الماكياج.
  • تأكد من الذهاب مبكرا وعدم الذهاب في الوقت المحدد بالضبط حتى تتمكن من التقاط أنفاسك واكتشاف مكان رؤيتك.
  • حافظ على ظهرك مستقيما ، وامش بثقة وثبات ، واستقبلك بابتسامة عند دخولك المقابلة.
  • خذ لحظة للإجابة على الأسئلة.
  • لا أمانع في بعض الفكاهة ، ولكن تأكد من الحفاظ على الجو رسميا.
  • اسأل الشخص الذي يجري المقابلة سؤالك.

باتباع هذه الخطوات ، ستجعل تجربة مقابلتك إيجابية وستكتسب تجربتك الخاصة أثناء مرورك بالعديد من مقابلات العمل.

استنتاج

بالنسبة للكثيرين ، يمكن أن تكون المرحلة بعد الكلية مربكة لأنهم يشعرون بالضياع لأنهم لا يعرفون ما ينتظرهم في مستقبل غير مؤكد. تختلف المهن اختلافا كبيرا عن العام الدراسي لأن الحياة المدرسية تميل إلى أن تكون واضحة ولديك جدول محاضرات ثابت وتواريخ اختبار محددة.ومع ذلك، وعلى عكس مجال العمل المغامر، ستجد ملذات جديدة في مواجهة تحديات ومشكلات سوق العمل والتغلب عليها من خلال اكتساب العديد من المهارات التي تؤهلك للفوز بأغلى الفرص وأعلى المناصب وتحقيق نفسك.

نشر في: البحث عن فرص العمل عن بعد منذ 11 شهرا

زر الذهاب إلى الأعلى